Search Repository Universitas Fort De Kock

World Health Organization (WHO) memprediksi bahwa yang menjadi penyakit pembunuh nomor 2 setelah penyakit jantung adalah perasaan lelah yang berat. Menurut BPJS Ketenagakerjaan Wilayah Sumatera Barat, pada tahun 2021 tercatat sebanyak 31.801 kasus kecelakaan kerja, data tersebut naik sebanyak 16,96% dari tahun sebelumnya. Tujuan penelitian untuk mengetahui Faktor Faktor YangMempengaruhi Kelelahan perawat dan bidan di Instalasi Rawat Inap RSUD Solok Selatan. Jenis penelitian ini adalah survey analitik dengan pendekatan Cross Sectional. Teknik pengambilan sampel yaitu total sampling dengan jumlah sampel 84 orang responden. Pengolahan data dilakukan dengan komputerisasi dan hasil disajikan dalam bentuk tabel distribusi frekuensi. Hasil penelitian yang dilakukan didapatkan kelelahan kerja lelah 59,5%, beban kerja berat 60,7%, iklim kerja tidak aman 56%, stress kerja berat 53,6%, masa kerja lama 56%. Hasil analisis statistik menyimpulkan bahwa ada hubungan antara beban kerja (0,05 = dengan OR = 2,625), iklim kerja (0,003 < dengan OR = 4,278), stress kerja (0,001 < dengan OR = 5,600), masa kerja (0,013 < dengan OR = 3,433). Kelelahan kerja yang menjadi topik permasalahan utama, disini diharapkan menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi adalah kunci untuk mengatasi kelelahan kerja. Cobalah untuk menjalani gaya hidup yang sehat dan teratur untuk menjaga kesehatan dalam jangka panjang.

The World Health Organization (WHO) predicts that the second leading killer after heart disease is severe fatigue. According to the Workers' Social Security Agency (BPJS Ketenagakerjaan) in West Sumatra, in 2021, there were 31,801 reported cases of occupational accidents, representing a 16.96% increase from the previous year. The purpose of this study is to determine the factors influencing fatigue among nurses and midwives in the Inpatient Department of Solok Selatan Regional Hospital. This research is an analytical survey with a cross-sectional approach. The total sampling method was used to select 84 respondents. Data processing was computerized, and the results were presented in the form of frequency distribution tables. The research findings revealed that work fatigue was at 59.5%, heavy workloads at 60.7%, unsafe working conditions at 56%, severe job-related stress at 53.6%, and long working tenure at 56%. Statistical analysis concluded that there is a significant relationship between workload ( = 0.05 with OR = 2.625), working conditions ( = 0.003 with OR = 4.278), job-related stress ( = 0.001 with OR = 5.600), and work tenure ( = 0.013 with OR = 3.433) and work fatigue. Work fatigue is a major concern, and it is believed that maintaining a work-life balance is key to overcoming it. To maintain long-term health, strive for a healthy and regular lifestyle.