Search Repository Universitas Fort De Kock

Budaya Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) tidak hanya menjadi kepentingan pekerja namun juga menjadi kepentingan dunia usaha. Secara global, ILO memperkirakan sekitar 337 juta kecelakaan kerja terjadi tiap tahunnya yang mengakibatkan sekitar 2,3 juta pekerja kehilangan nyawa. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Sikap Dan Pengetahuan Pekerja Industri Terhadap Budaya K3. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah telaah pustaka (literature review) yang diperoleh dari penelusuran artikel penelitian-penelitian ilmiah dari rentang tahun 2015-2020 dengan menggunakan PudMED, Google Schoolar dan Science Direct. Ada 36 artikel yang setelah dilakukan proses identification, screening dan eligibility terdapat 10 artikel yang sesuai dengan criteria inklusi dan sesuai pertanyaan penelitian. Hasil literatur review dari 10 artikel hasil penelitian terkait adanya hubungan sikap kerja dengan penerapan budaya kesehatan dan keselamatan kerja, adanya hubungan pengetahuan dengan upaya penerapan budaya kesehatan dan keselamatan kerja, dan adanya hubungan usia upaya penerapan budaya kesehatan kerja. Kesimpulan yaitu didapatkan bahwa semua hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan sikap kerja, pengetahuan, dan usia dengan upaya penerapan budaya kesehatan kerja.

Occupational safety and health (K3) culture is not only in the interests of workers but also in the interests of the business world. Globally, ILO estimates that around 337 million had work accidents occur annually and 2.3 million them lose their lives. The purpose of this research was to determine the Attitudes and Knowledge of Industrial Workers toward K3 Culture. The method used in this research was literature review. It was obtained from searching scientific articles from 20152020 by using PudMED, Google Schoolar and Science Direct. There are 36 articles found. After the process of identification, screening and eligibility, there are 10 articles that fit the inclusion criteria and according to the research questions. The literature review results from 10 research articles found that there was a relationship between work attitudes, knowledge,age toward application of occupational health culture. In conclusion, there is a relationship between work attitude, knowledge, and age toward the effort to apply a culture of occupational health.